Recursos Humanos

Atividades Detalhadas:

  • Controle e execução de rotinas trabalhistas;
  • Execução da admissão e demissão de empregados;
  • Controle de emissão de recibos de “Pró-labore”;
  • Emissão de folha de pagamento de salários;
  • Emissão das guias de recolhimento das contribuições sobre a folha;
  • Controle de contrato de experiência;
  • Controle do período aquisitivo de férias;
  • Rotinas do e-Social;
  • Acompanhamento nas alterações legais;
  • Obrigações acessórias.
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